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Rendus à cette étape souvent décisive, combien de très bons candidats ne se sont pas qualifiés ou distingués des autres parce qu’incapables de contrôler leur stress, de démontrer leurs compétences, de saisir le sens des questions, de réagir à la technique d’entrevue, de profiter des ouvertures offertes par certaines questions, de ne pas avoir saisi les besoins de ceux qui décident, de s’adapter aux personnalités présentes...

Nous constatons trop souvent que

Investir pour obtenir l’emploi qui nous convient vaut la peine. Il peut nous éviter de nombreuses déceptions mais surtout il permet de mettre toutes les chances de notre côté.

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